Si no entras en una unidad de trabajo, eres empleo flexible: pensión y salud se afilian por tu cuenta en el lugar de empleo, y la restricción de registro de hogar ya se levantó
No entrar en una unidad no significa que no exista el seguro social; solo que nadie paga esa mitad por ti. Los documentos piden a los lugares levantar la restricción de registro de hogar para que el empleo flexible se afilie en el lugar de empleo, y a las megaciudades se les deja hacerlo poco a poco. Así que no entiendas «libertad» como que el seguro social no va contigo: si dejas de cotizar, tanto la pensión como el reembolso médico se calculan por las reglas de la interrupción.
La pensión y la salud se pagan íntegramente por tu cuenta:…
Las Directrices sobre la protección de los derechos e intereses laborales y de seguridad social de los trabaja…
La pensión y la salud se pagan íntegramente por tu cuenta: según la base de cotización local son más de mil yuanes al mes, y es el gasto fijo que más se olvida de calcular en esta ruta; lo difícil es pagar todos los meses a tiempo
Las Directrices sobre la protección de los derechos e intereses laborales y de seguridad social de los trabajadores de nuevas formas de empleo: «cada lugar debe levantar la restricción de registro de hogar para que el empleo flexible se afilie al seguro de pensión básico y al seguro médico básico en el lugar de empleo; las megaciudades individuales que no lo logren de un solo paso deben, combinado con su realidad local, crear activamente las condiciones para levantarla de forma gradual. Organizar a los trabajadores de empleo flexible que no están en el seguro de pensión básico ni en el seguro médico básico de los trabajadores para que, según las normas, se afilien al seguro de pensión básico y al seguro médico básico de los residentes urbanos y rurales, de modo que todos queden cubiertos. Vigilar que las empresas se afilien a la seguridad social conforme a la ley. Las empresas deben orientar y apoyar a los trabajadores de nuevas formas de empleo que no reúnan plenamente las condiciones de relación laboral para que, según su situación, se afilien al seguro social correspondiente»; el mismo documento divide el empleo en tres categorías: «cuando concurren las condiciones de relación laboral, la empresa debe firmar con el trabajador un contrato laboral conforme a la ley. Cuando no concurren plenamente pero la empresa ejerce gestión laboral sobre el trabajador... se orienta a la empresa a firmar con el trabajador un acuerdo escrito... Cuando la persona ejerce por su cuenta actividades de gestión a través de una plataforma o trabaja por cuenta propia, los derechos y obligaciones de ambas partes se rigen por el derecho civil» (nacional, desde 2021)
人力资源社会保障部等八部门 (2021). 关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见(人社部发〔2021〕56 号,第二、八条). https://www.gov.cn/zhengce/zhengceku/2021-07/23/content_5626761.htm;国务院办公厅 (2020). 关于支持多渠道灵活就业的意见(国办发〔2020〕27 号). https://www.gov.cn/zhengce/zhengceku/2020-07/31/content_5531613.htm
Abrir fuenteEl original dice «levantar» la restricción de registro de hogar y deja una puerta abierta a las megaciudades; no dice que ya esté «cancelada en todo el país»: el grado real de aplicación hay que preguntarlo en el lugar de afiliación. El nivel de beneficio es «alto» porque el costo de la interrupción son las propias prestaciones de pensión y salud, muy por encima de la escala de los diez mil yuanes; pero el costo también es real: más de mil yuanes al mes pagados íntegramente por cuenta propia. Cómo reponer las cotizaciones interrumpidas y cómo se acumulan los años está en la entrada 19 de la sección 7. Además, vender productos agrícolas secundarios y artículos de uso cotidiano en los lugares y horarios que fija el gobierno, o ejercer con tus propias habilidades servicios de conveniencia que no requieren permiso conforme a la ley, no exige licencia comercial: esa cláusula está en el documento Guobanfa〔2020〕27.